５年で開業するために。
スマイルメディカルサービスの勉強会は「独立開業に向けて」の勉強会になっています。独立開業しても困らないよう必ず習得しないといけない知識、技術になっています。
勉強会の内容は新卒なら5年、経験者なら3年でマスターして、独立開業できる内容になっています。
【外傷症例検討会 全12回 完全マスター】
整形外科に長年勤務した当社の研修センター長による勉強会：整骨院に来院する外傷患者の例を徹底検証。
この勉強会の技術、知識は開業するにあたり必ず習得しなければなりません。クリアすれば外傷は完全マスターです。柔整学校で学んだ外傷と実際に整骨院に来院する外傷患者は異なります。
整骨院を受診する外傷の患者さんは比較的重症度が低く、骨折なのか？捻挫なのか？をしっかり鑑別する必要があります。症例を納得するまで検討し、その後、Ｘ線写真やイラストを用いてスライドで解りやすく解説していきます。充分に鑑別が理解できるようになったら、処置やリハビリの技術と知識を習得します。
例：膝が腫れている高齢患者さんが来院した時！ケガなら？ケガでなければ？鑑別編
【機能解剖から見る臨床実践全12回 完全マスター】
当社出身で実際に開業している講師による勉強会です。開業後、接骨院に来院する多くの患者を満足させられる技術力。柔道整復師が見落としがちな骨折、脱臼以外の治療技術。これがなければ接骨院の成功は見込めません。また一朝一夕で習得できるものではありません。
日々の接骨院業務を淡々とこなすのと考えながら治療をするのでは実力に大きな差が出ます。
プロジェクターを使い座学と実践で学びます。成功する接骨院を目指すには必須です。
例：背部、肩甲帯、肩関節・機能解剖をベースとした評価や治療への展開
上記24回の勉強会を完全にマスターすれば開業は怖くありません。新卒の先生は5年、経験者の先生であれば3年でマスターできる内容です。是非スマイルメディカルサービスで学んで開業を目指しましょう！
接骨院の経営に精通した顧問税理士のサポートにより多くの先生が開業しています。
開業前、開業、開業後まで徹底サポート。
開業資金の調達、融資を実現させるコツ、開業場所、不動産契約交渉、工事業者の選定、価格相場と交渉、
備品の準備、業者選定、開業手続き、保険団体の選択、経営ノウハウ、集客方法、決算などなど。これまで勤務していた環境では気にしたことがなかったことを全てやらなければなりません。こんな支援があったら開業だってコワくない！
Ｓ先生：勤続3年横浜市内にて開業
Ｕ先生：勤続5年横浜市内にて開業
Ｉ先生：勤続6年東京都内にて開業
Ｉ先生：勤続6年大和市内にて開業
その他多くの先生が３年～５年で開業しています。
出勤日数は自由！！週１でもOK！！
充実の社会保障と福利厚生！！
・勤務地はどこも駅前ラクラク通勤
・診療受付時間 9：00～19：00 （20：00退社）
★基本手技治療を学ぶ：多くの患者さんが来院する治療院で臨床経験が積めます！
★独立開業を目指す：開業計画、集客ノウハウ、税務管理まで一括して独立支援システムで応援します。
★多くの仲間が勤務する中であなたの知識と人脈が広がります。
【給与】
・25万円以上＋報奨金制度あり＋管理者手当その他あり
参考：勤務柔道整復師平均月額給与30万円以上
・交通費全額支給
【勤務地】
西谷・二俣川・大和・中央林間・藤沢・茅ヶ崎・平塚・伊勢原のいずれかで相談。
【休日・休暇】
月8日休み（日曜他平日）
【福利厚生】
社会保険完備
社員寮あり/月30.000円～
【基本の一日の流れ】
朝8：30に出勤→お昼休憩60分→勤務→午後休憩30分→20：00退社
応募は
までご連絡ください。
開業モデルにしてほしい。整骨院の王道をいく。そんな企業経営理念です！
スマイルメディカルサービスは全てが直営です。全ての整骨院と交流があり将来役立つ人脈や知識が身につきます。
どのように集客し、どうしたら患者さんに選んでもらる整骨院になるかを実感してください。
★チケットの販売、物販などはありません！もちろんノルマもありません。
最近の整骨院の傾向としてチケットの販売やサプリメントなどの物販が多いようですが、スマイルメディカルサービスでは一切行いません。大手フランチャイズグループが営んでいる整骨院とは形態が異なります。是非、独立開業する際のモデルにしてください。
こんなに充実した研修は
スマイルメディカルサービスだけ！
当社の教育方針は「独立開業を支援する」ことです
資格を取ろうと思った学生時代、「将来、独立して自分の治療院をもつ！」などの夢はありませんでしたか？
その夢をスマイルメディカルサービスは後押しします。
夢を整骨させるにはただ技術力、知識力があるだけではダメです。人間としても魅力があり、マーケティング力なども必要になってきます。
独立開業の為に必要な技術力、知識力、人間力を向上させる為に充実した勉強会、教育システムがあります！
一緒に「治療家」として「人」として成長してみませんか？
～スマイルメディカルサービスの研修システム～
4月に新卒で入社した先生は夢に向かって歩き出します。
その第一歩の為にスマイルメディカルサービスは入社研修があります。
「会社理念」「社会人としてのマナー」「現場で必要な知識、技術」を学んでいきます。
8週間研修センター併設の院で研修を受けます。
当社の教育プログラムに従い「治療家」として「人」としての基礎を学びます。どれも基礎的な事ですが現場にでたら必要な事なので繰り返し、徹底的に学んでいきます。
研修センター併設の院なので同時に院内業務や雰囲気も感じ取って学んでいきます。
研修センターでは毎週テーマを決めて技術力のチェック、施術にあたる知識を深めていきます。８週間の研修を経て各院へ配属となります。
各院へ配属になった後も現場内で技術指導や研修が随時あります。
2年目以降も現場内外での研修があり成長できる教育システムになっています。
とにかく働きやすい。人間関係がホントに良い！
明るく開放的な院内はスタッフ同士で声をかけあえる楽しく働きやすい職場。働きやすい環境を一番に考えている会社ですからすぐに仲間にとけこめます。見学に来てもらえればきっと感じ取ってもらえると思います。是非一度見に来てください。
スマイルメディカルサービスでは季節ごとに様々なレクリエーションを行っています。もちろん、参加は自由！好きな時に好きな活動に参加できます。バーベキュー、フットサル、野球、釣りなど